Human Resources Jobs

Michael Page - Rekrutierung im Bereich Personalwesen

Human Resources
 
Michael Page ist einer der führenden Anbieter, wenn es um die Rekrutierung von hoch qualifiziertem Fachpersonal geht. Damit sind wir die Antwort auf einen sich ständig verändernden Markt und haben uns weltweit einen Namen in der Personalberatungsbranche gemacht. Für den Bereich Human Resources steht Ihnen ein fokussiertes Beratungsteam mit umfangreichen Branchenkenntnissen zur Seite, das Sie bei der Personalsuche optimal unterstützt. Unsere Mitarbeiter sind Experten für ein Fachgebiet - so haben Sie bei Michael Page immer einen Ansprechpartner mit dem Blick für die speziellen Anforderungen und fest verankertem Fachwissen.
 

Human Resources - die Bedeutung für das Unternehmen


Unser Beratungsteam versteht aus eigener Berufserfahrung, welche Bedeutung das Personal für Ihr Unternehmen hat. Als qualifizierte Fachkräfte bringen Mitarbeiter ihr spezifisches Wissen, aber auch viele übergreifende Fähigkeiten und Persönlichkeit ein und bereichern Ihr Unternehmen durch ihre Qualifikationen. Viele unserer Mitarbeiter kommen selbst aus dem Bereich Personalwesen und vermitteln ihr Branchenwissen jetzt bei Michael Page. Mit einem Gespür für den Markt und einem tiefen und etablierten Netzwerk von Kandidaten - vom HR-Referenten bis zum HR-Direktor - führen sie die besten Kandidaten mit dem passenden Arbeitgeber zusammen und ebnen den Weg für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. 
 

Langjährige Erfahrung und zielführende Ideen


153 Büros weltweit, 40 Jahre Erfahrung, viele Erfolgsgeschichten und zufriedene Stammkunden - Michael Page konnte sich in der Rekrutierung innerhalb aller Branchen positionieren und behaupten. Unser Service wird dabei von allen Unternehmensformen und Firmengrößen in Anspruch genommen. Wir sind in jedem Bereich für unsere Kunden da und setzen auf echte Experten in unseren Teams. Für ein optimales Auswahlergebnis sind alle unsere Berater Spezialisten in ihrem Bereich. Im Recruiting von HR-Fach- und Führungskräften arbeiten unsere Mitarbeiter mit viel internem Branchenwissen für Sie und finden die besten Kandidaten am Bewerbermarkt. Alle Berater sind ständig am Puls der Zeit und verfolgen alle Veränderungen der Branche, um Ihnen Know-how auf dem neusten Stand zur Verfügung zu stellen.
 

Intensive Prüfverfahren - Michael Page findet den perfekten Kandidaten


Drum prüfe, was sich vertraglich bindet - nach diesem Motto begleiten wir unsere Kunden mit einem sorgfältigen Auswahlverfahren zum passenden Kandidaten. In einem ersten Schritt definieren wir gemeinsam die Ziele der Suche und erstellen ein Anforderungsprofil des gewünschten Mitarbeiters. Auf diesen Kriterien basiert dann das Auswahlverfahren. Potenzielle Kandidaten werden von unserem Team zusammengestellt und interviewt. Im Anschluss erhält der Kunde ein detailliertes Feedback mit dem Fokus auf den gewünschten Schlüsselqualifikationen. Mit diesem Prozess ist uns eine genaue Zuordnung von Kompetenzen und Potenzialen jedes Kandidaten möglich. So können wir für unsere Kunden eine bestmögliche Beurteilung vornehmen und eine Prognose über die Entwicklungsmöglichkeiten des Kandidaten abgeben.

Und auch als Kandidat profitieren Sie von unserem Service: Wir begleiten Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses bis hin zur Vertragsunterzeichnung und identifizieren für Sie die optimalen Stellenangebote gemäß Ihrer Qualifikationen und Vorstellungen. 
 

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