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Business Controller (m/w/d)

Wien Festanstellung View Job Description
Diese Position eröffnet Ihnen ein breites Spektrum an spannenden Aufgaben in einem dynamischen Team, das auf Innovation setzt. Sie können von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einem harmonischen Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit profitieren.
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hinzugefügt 28/06/2024

  • Verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Dynamisches Unternehmen

Firmenprofil

Mein Kunde ist ein internationales Unternehmen, das auf eine lange Erfolgsgeschichte zurückblicken kann und führend auf seinem Gebiet ist

Aufgabengebiet

- Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen
- Erarbeitung von Forecasts und Budgetplänen
- Überwachung und Optimierung der Kostenstrukturen
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Entwicklung und Implementierung von Finanzstrategien
- Mitarbeit an der strategischen Planung und Entscheidungsfindung
- Einführung von Controlling-Instrumenten zur Effizienzsteigerung
- Beratung der Geschäftsführung und der Fachabteilungen in finanziellen Fragen
- Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen für das Management

Anforderungsprofil

- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finanzbereich
- Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP, Oracle)
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütungspaket

  • Für diese Position wird ein Bruttojahresgehalt von mindestens € 65.000,- geboten. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Referenznummer
JN-062024-6467349

Zusammenfassung

Nach Berufsfeld suchen
Finance & Accounting
Näheres Berufsfeld
Finanzcontrolling
Branche
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Ort
Wien
Vertragsart
Festanstellung
Referenznummer
JN-062024-6467349

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.