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Head of Finance (m/w/d) in Vorarlberg

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Als Head of Finance übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Finanzfunktion der Unternehmensgruppe und führen die Bereiche Finanzen, Rechnungswesen, HR und IT.Dabei treiben Sie Themen wie Digitalisierung, Prozessoptimierung und den Aufbau einer modernen, datenbasierten Finanzorganisation voran.

Aktualisiert am 12/03/2026

  • Head of Finance in einem innovativen Umfeld in der Medizintechnik
  • Sparringpartner der Geschäftsführung mit viel Verantwortungskompetenz

Firmenprofil

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Unternehmen der Medizintechnik. Die Produkte verbessern jährlich die Lebensqualität von mehr als 60.000 Patientinnen und Patienten weltweit.

Das Unternehmen verbindet starke regionale Wurzeln in Westösterreich mit einer internationalen Ausrichtung. Die Eigentümerstruktur umfasst Management-Beteiligung und einen europäischen Private-Equity-Investor. Im Fokus steht ein nachhaltiges, profitables Wachstum.

Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, unternehmerischem Denken und einer offenen Zusammenarbeit.

Aufgabengebiet

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (FH oder Universität) mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen
  • Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung nach UGB und IFRS, Konsolidierung und Controlling
  • Idealerweise Erfahrung im internationalen Steuerrecht
  • Zusatzqualifikationen wie CPA oder CFA von Vorteil
  • Erfahrung mit ERP- und Reporting-Systemen (z. B. Excel, Power BI sowie idealerweise Microsoft Dynamics)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen (z.B. Französisch von Vorteil)

Anforderungsprofil

Fachlich:

  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer leitenden Finanzfunktion eines international tätigen Unternehmens
  • Idealerweise Erfahrung in produzierenden Unternehmen, Medizintechnik oder Private-Equity-geprägten Organisationen
  • Erfahrung in Organisationsentwicklung, HR-Themen und modernen Finanzstrukturen
  • Nachweisbare Erfahrung in wertorientierter Unternehmenssteuerung sowie Digitalisierungs- oder Transformationsprojekten



Persönlich:

  • Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke
  • Empathischer, gleichzeitig entschlossener Führungsstil
  • Hands-on-Mentalität sowie Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Gestaltung von Prozessen



Vergütungspaket

  • Führungskraftt in einem dynamischen und motivierten Team
  • Möglichkeit, die Entwicklung eines Unternehmens in der Life-Science-Branche aktiv mitzugestalten
  • Standort bietet eine hohe Lebensqualität, mit vielfältigen Möglichkeiten für Freizeit- und Outdoor-Aktivitäten
  • Das Unternehmen bietet moderne Arbeitsplätze, ein dynamisches Umfeld sowie familienfreundliche Infrastruktur am Standort


  • Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Angestellte der Metalltechnischen Industrie. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Funktion beträgt EUR 5.804 brutto pro Monat (14× jährlich).

    In Abhängigkeit von Qualifikation, Erfahrung und der individuellen Expertise wird ein marktkonformes Gesamtvergütungspaket geboten, das eine deutliche Überzahlung sowie eine leistungsorientierte variable Vergütung umfasst.



Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens im Raum Vorarlberg!

Referenznummer
JN-032026-6963821

Zusammenfassung

Nach Berufsfeld suchen
Finance & Accounting
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Finanzleitung
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Healthcare / Pharmaceutical
Ort
Feldkirch
Vertragsart
Festanstellung
Referenznummer
JN-032026-6963821

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.