HR-Leitung (m/w/d)
Wien
Permanent
€65,000 - €70,000
Updated 21/10/2020 - Bewerben
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Bullet points
International führendes Unternehmen im Pharma-Bereich
Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen im Pharma-Bereich, führend auf seinem Gebiet und erweitert aufgrund seines konstanten Wachstums das Team. Darüber hinaus bietet es seinen Mitarbeiterinnen attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgabengebiet
- Verantwortung und Leitung des HR-Teams
- Strategisch und operative Verantwortung über sämtliche HR Agenden
- Beratung der Geschäftsführung hinsichtlich der Organisationsentwicklung, möglichen Schwachstellen und potenzieller Lösungen sowie allen personalwirtschaftlichenpersonalwirtschaftlichen Belangen der Führungskräfte
- Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der Digitalisierung in der eigenen Abteilung
- Erster Ansprechpartner für Führungskräfte und MitarbeiterInnenMitarbeiterInnen (u.a. bezüglich arbeitsrechtlicher Fragestellungen sowie Personal- und TeamentwicklungenTeamentwicklungen)
- Stetige Weiterentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen und Programmen für die Gewinnung, Bindung und Entwicklung der MitarbeiterInnen
MitarbeiterInnen
Anforderungsprofil (w/m/d)
- Neben einem abgeschlossenen Studium sind eine mehrjährige Erfahrung im Bereich HR-Leitung, mit einem breiten Verständnis des HR Managements gewünscht
- Erfahrungen im Pharma-Bereich oder in der FMCG-Branche sind ein Plus
- Sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
- SAP Kenntnisse erwünscht
- Durchsetzungsvermögen, Lösungsorientierung sowie unternehmerische Einstellung kennzeichnen Ihre Person
Vergütungspaket
Für diese Position wird ein Bruttojahresgehalt von mindestens € 65.000,- geboten. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
