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Marketing Manager - Outlet Village - San Marino

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Stiamo cercando un Marketing Manager per guidare le strategie di marketing di un outlet village in San Marino, con l'obiettivo di aumentare la visibilità del centro e attrarre nuovi visitatori e clienti.

hinzugefügt 26/08/2025

  • Opportunità di contribuire alla crescita di un progetto stimolante
  • Ruolo strategico con reale impatto sulle performance commerciali del centro

Firmenprofil

Azienda leader nella gestione di Outlet Village.

Aufgabengebiet

Principali mansioni:

  • Sviluppare e implementare strategie di marketing locali e regionali.
  • Coordinare campagne pubblicitarie, promozioni ed eventi speciali.
  • Collaborare con i negozi e i brand all'interno dell'outlet per aumentare traffico e vendite.
  • Gestire social media, PR e comunicazione del centro.
  • Monitorare e analizzare i risultati delle attività di marketing, proponendo azioni di miglioramento.

Anforderungsprofil

Requisiti:

  • Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o settori affini.
  • Almeno 5 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente nel retail o negli outlet.
  • Ottime capacità di comunicazione, organizzazione e gestione progetti.
  • Conoscenza delle tendenze digitali e marketing online.
  • Orientamento ai risultati e capacità di analisi dei dati.
  • Attitudine al lavoro in team multidisciplinari.

Vergütungspaket

Ottima opportunità di carriera all'interno di un'azienda leader di settore.

Referenznummer
JN-082025-6820488

Zusammenfassung

Nach Berufsfeld suchen
Marketing
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Retail
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Retail
Ort
International
Vertragsart
Festanstellung
Referenznummer
JN-082025-6820488

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.