Zurück zur Suche

Teamleiter*in Netzwerk- und Infrastrukturmanagement (m/w/d)

Modling Festanstellung EUR70.000 - EUR101.000 p.a. Home Office Stellenangebot ansehen
Für unseren Kunden suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung eines großen Teams in einer Vollzeitposition (38,5 Std./Woche) mit einem Home-Office-Tag pro Woche, attraktiver Überstundenvergütung und langfristiger Perspektive.

hinzugefügt 19/06/2026

  • Verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum und einem großen Team
  • Langfristige Position in einem stabilen Umfeld

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen und besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Führungsposition als Teamleiter (m/w/d) zur Leitung eines Teams im Bereich Netzwerk und Infrastruktur

Aufgabengebiet

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit 22 Mitarbeitenden
  • Steuerung und Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen
  • Unterstützung, Motivation und Weiterentwicklung der Teammitglieder
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Leistungsstandards
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und dem Management
  • Erstellung von Reports und Auswertungen



Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsfunktion
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke
  • Hohe Sozialkompetenz und Teamorientierung
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (fließend)



Vergütungspaket

  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit (je nach Bereich freie Zeiteinteilung zwischen ca. 06:00-20:00 Uhr)
  • Leitung eines eingespielten Teams
  • 1 Home-Office-Tag pro Woche
  • Moderne Arbeitsmittel wie Laptop & Smartphone ab dem ersten Arbeitstag
  • Vollzeitbeschäftigung mit 38,5 Wochenstunden
  • Zusätzliche freie Tage (z. B. 24.12. und 31.12. sowie verkürzter Karfreitag)
  • 14 Gehaltszahlungen pro Jahr
  • Betriebliche Kinderbetreuung & Ferienprogramme für Mitarbeiterkinder
  • Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits über interne Programme und Betriebsrat
  • Sport- und Freizeitangebote (Fitness, Yoga, Tennis, Fußball
  • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheits- & Vorsorgeleistungen (Betriebsarzt, Pensionskasse, Zusatzversicherung
  • Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld
  • Umfassende Einschulung sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab EUR 5.000 - abhängig von Qualifikation und Erfahrung



Referenznummer
JN-062026-7041196

Zusammenfassung

Nach Berufsfeld suchen
Information Technology
Näheres Berufsfeld
Senior IT Management
Branche hinzufügen
Energy & Natural Resources
Ort
Modling
Vertragsart
Festanstellung
Referenznummer
JN-062026-7041196
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.