Unsere Recruiting-Lösungen und Fachbereiche
Wir bringen Unternehmen und Fachkräfte zusammen, damit die richtigen Menschen die richtigen Positionen finden und gemeinsam wachsen können.
Spezialisierte Personalberatung für die Besetzung von Fach- und Führungspositionen in Festanstellung.
Festanstellungen
Wir finden die passenden Mitarbeiter für die Anforderungen von heute und morgen.
Direktsuche, Auswahl und Beratung für C-Level- und Führungspositionen.
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Executive Search
Gemeinsam mit Ihnen definieren wir das Anforderungsprofil und finden die Führungspersönlichkeiten, die wirklich zu Ihrem Unternehmen passen.
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Executive Assessment
Wir bewerten Führungskräfte für leitende Positionen mit strukturierten Interviews und wissenschaftlich fundierten Testverfahren.
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Executive Advisory Services
Wir unterstützen Ihre Führungsstrategie mit Marktanalysen und individuellem Coaching.
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Markt- und Gehaltsanalysen
Mit unseren Marktkenntnissen helfen wir Ihnen, passende Vergütungspakete zu gestalten.
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Board- und Aufsichtsratssuche
Wir unterstützen Sie bei der Besetzung wichtiger Positionen auf Vorstands- und Aufsichtsratsebene.
Recruiting-, Outsourcing- und Beratungslösungen für internationale oder komplexe Anforderungen.
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Lösungen für die Besetzung von Festanstellungen
Ob komplette Betreuung, Projektlösung oder einzelne Module, wir passen unsere RPO-Lösungen an Ihre Anforderungen an.
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Lösungen für flexible Arbeitskräfte
Von Managed Services bis zur Optimierung Ihrer Prozesse für externe Mitarbeiter, wir helfen Ihnen, das Beste aus Ihrer flexiblen Belegschaft herauszuholen.
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Total Talent Solutions
Mit unserem ganzheitlichen Ansatz behalten Sie Ihre gesamte Belegschaft im Blick, senken Kosten und optimieren Prozesse.
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Skalierte Recruiting-Lösungen
Effiziente internationale Personalbeschaffung genau dann und dort, wo Sie Talente benötigen.
International aufgestellt. Lokal verankert.
Menschen, Standorte und Expertise, auf die Sie sich verlassen können.
Wir bauen Teams auf, die Unternehmen voranbringen
Persönliche Betreuung während des gesamten Recruiting-Prozesses
Wir verstehen Ihren Bedarf
Wir nehmen uns Zeit, Ihr Unternehmen und die Anforderungen der Position kennenzulernen, um eine gezielte Suchstrategie zu entwickeln.
Wir analysieren den Markt
Mithilfe unseres Netzwerks und unserer Marktexpertise identifizieren wir passende Kandidaten.
Von der Vorauswahl bis zur Shortlist
Wir prüfen Qualifikationen, führen strukturierte Interviews und holen Referenzen ein, bevor wir Ihnen eine sorgfältig ausgewählte Shortlist präsentieren.
Wir begleiten den Interviewprozess
Wir koordinieren den gesamten Ablauf und stehen sowohl Ihnen als auch Kandidaten beratend zur Seite.
Wir unterstützen eine erfolgreiche Besetzung
Von den Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Start begleiten wir den gesamten Prozess und sorgen für einen reibungslosen Übergang.
Verlassen Sie sich nicht nur auf unser Wort
77
Net Promoter Score
Erfahren Sie, was unsere Kunden über die Zusammenarbeit mit uns sagen.
„Großes Lob für die transparente und direkte Kommunikationsweise, die sofort eine Vertrauensbasis schafft. Der Prozess war effizient, zielorientiert und nachhaltig erfolgreich. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.“
Kunde aus der Branche IT-Dienstleistung und IT-Beratung
„Wir als Anwaltskanzlei sind mit der Zusammenarbeit wirklich vollumfänglich zufrieden. Die Betreuung ist höchst professionell, dabei jedoch menschlich und empatisch. Wir kommen in jedem Fall wieder auf Sie zu, sollte es weiteren Personalbedarf geben.“
Kunde aus der Unternehmensberatung
„Die Zusammenarbeit haben wir als sehr positiv empfunden. Es wurden tolle Ergebnisse geliefert und wir konnten uns jederzeit auf die Erreichbarkeit verlassen.“
Kunde aus der Entertainment- und Freizeitbranche
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Wissen, das den Unterschied macht
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