Bewerben Sie sich jetzt auf eine neue Stelle.
Kontaktieren Sie uns, um Ihren Personalbedarf zu besprechen.
Die PageGroup verändert Leben und ermöglicht Ihnen, Ihr Potenzial zu entfalten.
Wir gehen auf Ihre Wünsche ein und bringen Kandidaten und Kunden zusammen
Sie verantworten den strategischen Ausbau von Key Accounts im österreichischen Handel und sichern die Position unseres Kunden als Innovationsführer im Consumer-Electronics-Bereich. Dabei agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen dem Vertrieb, Marketing und den Handelspartnern.
Aufgrund des stetigen Wachstums wird ein erfahrener Sales Director (w/m/d) gesucht, der die Marktbearbeitung in mehreren Standorten verantwortet und die Marktposition gezielt weiter ausbaut.
Aktuell verantworten wir, Michael Page, die Besetzung eines Key Account Manager (w/m/d) im Automotive Bereich, für ein international tätiges Industrieunternehmen im Bereich technischer Investitionsgüter. In der Rolle sind Sie zuständig für die Betreuung und die Weiterentwicklung strategischer Kunden.
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich Medical Aesthetics, verantworten wir aktuell die Besetzung einer spannenden Position als „Regional Sales Manager" für Ostösterreich. Sie sind auf der Suche nach einer interessanten Aufgabe in einem hochmodernen und zukunftsgerichteten Feld bei einem innovativen Unternehmen? Dann sind Sie hier genau richtig.
Für ein etabliertes Unternehmen im Bereich digitaler Infrastruktur suchen wir einen (Senior) Sales Manager (m/w/d). In dieser Rolle verantworten Sie den Aufbau, die Entwicklung und die Steuerung von ISP-Partnerschaften im österreichischen Markt.
Aktuell suchen wir für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen im Bereich Smart Building, eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit mit ausgewiesener Expertise im Bereich Gebäudesicherheitslösungen.
Create Job alert to receive !keyword_jobs jobs via email the minute they become available
Submit your CV to register with us and we will contact you if a suitable role becomes available.
