Our client is an innovative and international orientated e-mobility startup. We are currently seeking for an HR Manager (m/f/x). As an HR Manager (m/f/x) you will be responsible for finding the right talents and therefore shape the future of a rapidly growing company.
 

Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld und schätzen die Möglichkeit Ihren Teil zum Unternehmenserfolg beizutragen? Zur reibungslosen Abwicklung der Personalagenden im Hause unseres Kunden suchen wir einen ambitionierten und routinierten HR Business Partner (m/w/d).

Eine abwechslungsreiche Position im Bereich Change Management mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.

In dieser Rolle decken Sie das gesamte HR-Spektrum ab, mit besonderem Schwerpunkt auf generalistischen HR-Aktivitäten, die den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus umfassen sowie strategische und organisatorische HR Projekte.

Die Rolle als HR Business Partner (m/w/d) AT gestaltet die People Agenda für Österreich in Abstimmung mit den Country Managern Retail und Professional sowie mit HR DACH. Sie berät und begleitet die Mitarbeitenden und Führungskräfte über den gesamten Employee Life Cycle, entsprechend den geschäftlichen und gesetzlichen Anforderungen und Vorschriften.

In dieser spannenden Aufgabe sind Sie Ansprechpartner für diverse HR-relevante und arbeitsrechtliche Fragestellungen, die Umsetzung der globalen HR-Prozesse und leiten die Recruiting-Prozesse für verschiedene Positionen.

Unser Klient ist ein globaler Chemiekonzern mit spannenden Wachstumsplänen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir derzeit einen HR Business Partner Europa (m/w/d) für den Standort in Linz.