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Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem modernen Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte und lösungsorientierte Persönlichkeit, die Freude an der operativen & strategischen Personalarbeit hat und gerne Verantwortung übernimmt.
Wir suchen einen engagierten HR Business Partner (w/m/d) im Dienstleistungsbereich, der strategisch HR-Initiativen entwickelt und deren erfolgreiche Umsetzung am Standort im südlichen Niederösterreich vorantreibt.
Wir suchen für unseren Kunden eine engagierte Persönlichkeit für die Position Junior HR Compensation & Benefits Specialist mit einem Faible für Zahlen, Strukturen und HR-Prozesse. Die ideale Kandidatin bzw. der ideale Kandidat bringt erste Erfahrung in der Personalvergütung mit und hat Freude daran, analytisch zu arbeiten und ein wachsendes HR-Team zu unterstützen.
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